Des périodes de stages obligatoires ou optionnels jalonnent la scolarité de nos étudiants de la première année du Collège universitaire au diplôme de master. Conformément à la législation, les stages effectués par les étudiants sont intégrés à leur cursus de formation. Ils font l'objet d'une restitution de la part de l'élève et d'une évaluation par Sciences Po validant leur année pour le cas des stages obligatoires. Les période de professionnalisation peuvent également prendre la forme de CDD, bénévolat, VIE ou VIA ou d'entrepreneuriat.
Sciences Po propose 8 masters en apprentissage avec un spectre disciplinaire large.
Si vous êtes aujourd'hui à la recherche d'un stagiaire, d'un apprenti ou de futurs collaborateurs, vous trouverez dans notre guide 'Recruter à Sciences Po' toutes les informations utiles pour connaitre nos étudiants, les métiers auxquels nous formons et pour vous aider à réussir vos recrutements.
Vous souhaitez recruter à Sciences Po des étudiants en stage, apprentissage ou 1er emploi ? Le site Sciences Po Carrières vous permet de déposer et de suivre de façon autonome vos offres.
Les consultants de Sciences Po et les référents carrières de nos 7 écoles se tiennent à votre disposition tout au long de l'année pour vous accompagner dans vos recherches de stagiaires et collaborateurs ou pour vous aider à développer votre marque employeur à Sciences Po.
Les conseillers Sciences Po Carrières vous accompagnent tout au long de l'année dans vos actions de communication marque employeur et de recrutement à Sciences Po.